¡Construye tu futuro hoy mismo! 🏗️🔨 Si estás buscando un empleo estable, con buena remuneración y posibilidades de crecimiento, los trabajos en construcción son una excelente opción. A través de nuestro portal de empleo, podrás acceder a una amplia variedad de ofertas de empleo actualizadas, ideales tanto para principiantes como para expertos del área. 👷♂️👷♀️
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Desde ayudantes generales hasta ingenieros civiles, las ofertas de empleo en construcción incluyen una gran variedad de perfiles y especialidades. Además, muchos puestos no requieren estudios universitarios, lo que permite el acceso a personas con ganas de trabajar y aprender en el camino. 💪📈
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AYUDANTE DE OBRA
- Asistir en todo tiempo al/los residentes/residentes a cargo del proyecto.
- Carga y descarga de materiales.
- Señalizar con elementos de seguridad las zonas de trabajo.
- Velar por el orden y limpieza del área de trabajo.
- Colaborar en el tareo diario del personal a cargo.
- Gestionar los recursos de la empresa de manera efectiva.
REQUISITOS:
- Enseñanza media completa.
- Experiencia en labores de construcción, obras civiles, albañilería.
- Orientación al servicio.
- Disposición.
BENEFICIOS:
- Sueldo base competitivo
- Oportunidades de crecimiento
- Estabilidad laboral
- Contratación inmediata y directa por empresa
- Prestaciones superiores a las de ley
- Aguinaldo
- Reparto de utilidades
- Caja y/o fondo de ahorro
- Periodo vacacional
- Seguro de vida
- Apoyo funerario
ALBAÑIL
RESPONSABILIDADES:
- Picado y resane de superficies en estructuras de concreto y mampostería.
- Reparación y rehabilitación de muros, columnas y otras estructuras.
- Aplicación de acabados en interiores y exteriores.
- Trabajos en altura
- Uso adecuado de herramientas eléctricas y manuales.
- Cumplimiento con normas de seguridad y calidad en la ejecución de los trabajos.
- Acarreo de materiales al punto de trabajo.
REQUISITOS:
- Poseer conocimientos en interpretación de planos y especificaciones técnicas.
- Conocimiento en técnicas de resane y reparación de estructuras.
- Disponibilidad para trabajar en campo según requerimiento de la obra.
- Capacidad para trabajar en equipo y seguir instrucciones técnicas.
BENEFICIOS:
- Régimen General
- Grato ambiente laboral
- Oportunidades de crecimiento
- Estabilidad laboral
- Contratación inmediata y directa por empresa
- Prestaciones superiores a las de ley
- Aguinaldo
- Reparto de utilidades
- Caja y/o fondo de ahorro
- Periodo vacacional
OBRERO
RESPONSABILIDADES:
- Realizar y mantener la limpieza general. Responsable de la seguridad de los clientes en el área de trabajo y sus alrededores.
REQUISITOS:
- Se prefiere diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED).
- De uno a tres meses de experiencia y/o capacitación relacionada; o una combinación equivalente de educación y experiencia.
- Debe poder usar cómodamente todo el equipo de protección personal (es decir, uniformes, gafas de seguridad, zapatos con punta de acero, casco, etc.).
BENEFICIOS:
- Régimen General
- Grato ambiente laboral
- Oportunidades de crecimiento
- Estabilidad laboral
- Contratación inmediata y directa por empresa
- Prestaciones superiores a las de ley
- Aguinaldo
- Reparto de utilidades
- Caja y/o fondo de ahorro
- Periodo vacacional
ENCARGADO/A DE OBRA
RESPONSABILIDADES:
- Supervisión y control de la ejecución de obras en campo.
- Gestión del personal propio y coordinación de subcontratas.
- Control de materiales, pedidos y recepción en obra.
- Planificación diaria y seguimiento del cronograma.
- Asegurar el cumplimiento de las normas de calidad, seguridad y medio ambiente.
- Comunicación fluida con jefatura de obra y oficina técnica.
REQUSISITOS:
- Experiencia previa en obra residencial, preferiblemente de alto nivel.
- Capacidad para liderar equipos y coordinar múltiples tareas simultáneamente.
- Conocimientos en interpretación de planos y planificación de obra.
BENEFICIOS:
- Régimen General
- Grato ambiente laboral
- Oportunidades de crecimiento
- Estabilidad laboral
- Contratación inmediata y directa por empresa
- Prestaciones superiores a las de ley
- Aguinaldo
- Reparto de utilidades
- Caja y/o fondo de ahorro
- Periodo vacacional
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